Mehnat jamoasida ijtimoiy munosabatlar xodimlarning bir-biri bilan o'zaro ta'siri bo'lib, uning asosi 70% hissiy va 30% ratsional komponentlardan tashkil topadi. Ijtimoiy munosabatlar turlari va jamoaviy muhitga ta'siri, ularni takomillashtirish yo'llari